香格里拉網(wǎng)訊 （通訊員 次里取宗） 近年來，香格里拉市紀委監(jiān)委以“三強化”舉措，推動廉政風險防控落實落細，抓出成效。
強化廉政教育，種好風險“防風林”。將廉政風險點排查防控工作作為清廉機關(guān)建設(shè)的重要載體和有力抓手，加強對全市紀檢監(jiān)察干部的思想教育，通過“黨紀學(xué)習(xí)教育+”的方式，使廉政意識、風險意識、防控意識內(nèi)化于心、外化于行，筑牢拒腐防變的思想防線。同時，紀檢監(jiān)察各黨支部將黨紀學(xué)習(xí)教育納入黨員日常教育管理內(nèi)容，做到時刻繃緊紀律意識這根弦，最大限度降低廉政風險。
強化風險排查，筑牢廉政“防火線”。印發(fā)通知，要求結(jié)合工作實際，在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)開展廉政風險排查工作。該市紀委監(jiān)委13個機關(guān)部室、13個派駐（出）機構(gòu)、11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委以及市委巡察機構(gòu)通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)提等方式，全面梳理查找關(guān)鍵崗位、權(quán)力行使、思想道德等方面存在的或潛在的廉政風險點，按照高、中、低三個風險檔次逐一確定風險等級，逐條制定防控措施，力求做到人人知風險、人人查風險。
強化防控措施，健全機制“防護墻”。香格里拉市紀委監(jiān)委按照動態(tài)糾正、及時完善、措施到位的工作要求，聚焦查找出的風險點，研究制定有效防控舉措，切實做到風險定到崗、制度建到崗、責任落實到崗的廉政風險防范措施。針對各類風險點建章立制，及時堵塞漏洞，實現(xiàn)用制度管人、用制度管事，形成有效的廉政風險防控制度鏈條，切實將廉政風險防控工作抓在日常、落到實處。