一、學校簡介 迪慶州第一中學位于山清水秀,人杰地靈的迪慶州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)金沙江畔,占地200畝,一期工程總投資3億元,辦學規(guī)模1800人。以“自強不息,追求卓越”為校訓,共享會澤優(yōu)質(zhì)教育資源,實行與會澤教育集團下屬學校同步教學、同步檢測的管理模式。 二、招聘原則 堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,做到信息公開、過程公開、結果公開。 三、招聘崗位及人數(shù) 本次招聘11個崗位共28人,具體崗位如下: 高中語文教師4人 高中數(shù)學教師4人 高中英語教師4人 高中物理教師3人 高中化學教師2人 高中生物教師2人 高中政治教師2人 高中歷史教師3人 高中地理教師2人 高中音樂教師1人 高中美術教師1人 注:報考人員對所學專業(yè)是否符合崗位專業(yè)要求有疑問的,可聯(lián)系招聘單位確認報名資格。 四、招聘條件 (一)招聘對象 1.教育部直屬6所師范類高等院校:北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、東北師范大學、陜西師范大學、西南大學應屆畢業(yè)生。 2.省屬重點師范大學和省內(nèi)師范大學的一本專業(yè)應屆畢業(yè)生。 3.研究生(含非全日制)。 (二)招聘基本條件 1.具有中華人民共和國國籍。 2.熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,熱愛社會主義,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。 3.遵紀守法,品行良好,具有較強的專業(yè)素質(zhì)和良好的教學基本功。 4.身體健康,具有適應崗位要求的身體條件。 5.持有相應學段及以上相應學科教師資格證書,2023年畢業(yè)生相應學段教師資格證須在入職一年內(nèi)取得。 6.語文教師普通話等級水平達二級甲等及以上,其他教師普通話等級水平達二級乙等及以上。 7.戶籍不限。 8.應聘人員必須具有與招聘崗位相對應的專業(yè)范圍和學歷,年齡要求在18至35周歲,博士研究生年齡放寬至40周歲(年齡計算截止日期為2023年4月30日)。 9.應屆畢業(yè)生指2021年、2022年、2023年畢業(yè)的普通高等院校學生。 10.所有崗位招聘后簽訂不低于5年的服務協(xié)議。 11.招聘專業(yè)、學歷等與崗位資格條件相關的要求,詳見《迪慶州第一中學2023年教師招聘崗位表》(附件2)。 (三)有下列情形之一的人員不得報名 1.迪慶州內(nèi)各級各類學校在職在編專任教師。 2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員; 3.涉嫌違法違紀被立案調(diào)查尚未結案的人員; 4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。 5.最高人民檢察院、教育部、公安部《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》(高檢發(fā)〔2020〕14號)規(guī)定的性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的,一律不予聘用。 6.應聘過程中提供虛假證明或故意擾亂招聘工作的,一經(jīng)查實將取消錄用資格。 五、福利待遇 (一)所招聘人才的工資待遇按照國家、省、州有關規(guī)定政策執(zhí)行(年均應發(fā)工資12萬-21萬元),切實保障待遇條件。 (二)培養(yǎng)使用。州教育體育局和迪慶州第一中學共同在教育教學、教學科研、學術交流、培養(yǎng)培訓等方面創(chuàng)造良好環(huán)境,搭建成長平臺,促進招聘教師快速成長為優(yōu)秀骨干教師。 六、招聘程序 (一)報名方式 方式一:現(xiàn)場報名。2023年5月11日在云南師范大學呈貢校區(qū)開展現(xiàn)場報名,應聘人員需提供《迪慶州第一中學2023年教師招聘報名表》(附件1)。 方式二:網(wǎng)絡報名。2023年5月10日9:00-5月12日12:00上傳命名格式為:“姓名+報考高中**科目”的《迪慶州第一中學2023年教師招聘報名表》(附件1)至1742781832@qq.com、1042547756@qq.com。 應聘者在面談初試當天需提供以下材料:本人簡歷、學歷學位證書(應屆生提供在讀證明)、教師資格證書、普通話證書、本科開始的各學歷階段成績單、獲獎證書掃描件、省屬重點師范大學和省內(nèi)師范大學的一本專業(yè)應屆畢業(yè)生還需提供云南省招生考試院網(wǎng)上辦理平臺提供的本科錄取批次證明。每位考生限報一個崗位,重復報名、不符合招聘對象、招聘條件及具體崗位需求的視為無效報名。 (二)招聘環(huán)節(jié) 1.專家組測試:經(jīng)報名審核組審核,符合條件的應聘人員,統(tǒng)一安排專家組測試(公費師范生直接進入面試環(huán)節(jié))?,F(xiàn)場測試由專家組在州人大、州政協(xié)、州教體局、州人社局等相關部門的監(jiān)督下具體實施。 (1)面談初試。對通過報名考生進行面談,專家組根據(jù)報名人員學歷、專業(yè)、學業(yè)成績、現(xiàn)實表現(xiàn)等評定。面談初試滿分為100分,面談初試成績70分及以上為合格,由考官現(xiàn)場量化評分考生現(xiàn)場確認有效。 面談初試時間:2023年5月15日 面談初試地點:昆明市官渡區(qū)春城路22號耀龍飯店A座12樓會議室。 (2) 面試。原則上按招聘崗位人數(shù)與進入面試人數(shù)1:3的比例按照面談初試成績從高到低確定面試人員,達不到1:3的按該崗位面談初試合格人數(shù)開展面試環(huán)節(jié)。 面試方式為模擬課堂,面試時間及地點另行通知。面試成績?yōu)樽罱K成績,滿分為100分,面試成績70分及以上為合格,由考官現(xiàn)場量化評分,現(xiàn)場宣布成績,考生現(xiàn)場確認有效。 2.確定體檢人員。將應聘者的面談、面試成績及擬進入體檢人選進行公示,公示無異議后,按照面試成績從高分到低分按1:1確定體檢人員。 3.體檢。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準 (試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》標準執(zhí)行,體檢時間及地點另行通知。 4.考察。體檢合格后,學校對擬聘人員開展考察,不符合應聘條件的應聘者取消聘用資格。 5.辦理聘用手續(xù)。符合應聘條件的應聘者按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。 七、人員遞補 因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招考領導小組審核同意,可在合格分數(shù)線以上人員中按照面試成績從高到低順序依次遞補一次: (一)簽約人員放棄簽約、進入資格復審人員放棄資格復審的; (二)應聘人員體檢或者考察不符合要求的; (三)擬聘人選公示的結果影響聘用的; (四)擬聘人選放棄聘用的; (五)未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的; (六)導致擬聘崗位空缺的其他情形。 八、紀律和要求 (一)對違反紀律和弄虛作假的考生,取消招聘資格。 (二)堅持回避制度。工作人員與應試人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關系的,實行回避。 (三)遵守考試紀律,保守工作秘密。 (四)工作人員應認真履行好職責,招聘工作做到信息公開,過程公開,結果公開,自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。 九、聯(lián)系方式 迪慶州第一中學 聯(lián)系人:15391429079(董老師) 迪慶州教育體育局人事科 聯(lián)系人:13368873030(吳老師) 15911877579(云老師) 13398870702(王老師) 0887-8288845(座機) 迪慶州人力資源和社會保障局人力資源流動管理科 聯(lián)系電話:0887-8226003 十、其他事項 未盡事宜由迪慶州教育體育局、迪慶州第一中學負責解釋。 附件:1.迪慶州第一中學2023年教師招聘報名表 2.迪慶州第一中學2023年教師招聘崗位表 迪慶州教育體育局 2023年4月29日 點擊【閱讀原文】下載相關附件 |