“扎西老板嗎？我是羊拉勞務(wù)輸出服務(wù)中心的永宗，你們工地最近招人嗎，我們羊拉農(nóng)民工，能吃苦，肯賣力，你們工地能用嗎？”，近日記者走近位于香格里拉市城郊的羊拉勞務(wù)輸出服務(wù)中心，中心主任永宗正在打電話耐心的咨詢著用工信息。

多少年來，永宗每天奔波在各種用工市場(chǎng)、咨詢各種用工信息，奔波在為農(nóng)民工討薪和維權(quán)路上。用執(zhí)著和努力把一批又一批的羊拉鄉(xiāng)剩余勞動(dòng)力送出大山，改變了他們的命運(yùn)，托起了群眾致富增收的新希望。

架起勞務(wù)輸出的橋梁

“羊拉”藏語意為“牦牛角尖”，地處云南最北端，有“云南北極村”“雞鳴三省”之稱，位于迪慶藏族自治州德欽縣東北部，金沙江西岸，與四川巴塘縣、得榮縣，西藏自治區(qū)芒康縣山水相連，是云南海拔最高、最偏遠(yuǎn)、最艱苦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。

一直以來，羊拉鄉(xiāng)黨委政府把勞務(wù)輸出作為群眾致富增收的主要渠道來抓，2017年在香格里拉市成立了“羊拉鄉(xiāng)勞務(wù)輸出服務(wù)中心”，派駐永宗為主任。剛接手新工作新崗位時(shí)，永宗就感受到了自己肩膀上沉甸甸的責(zé)任和重?fù)?dān)，她心里明白“輸出一人，致富全家”的道理，更懂得勞務(wù)輸出的成敗決定著羊拉鄉(xiāng)老百姓的脫貧致富，從踏上工作的第一天起，永宗就忘情的投入到工作中，她給自己定了硬性指標(biāo)和目標(biāo)——一定要做好自己的本質(zhì)工作，用自己的努力和付出改變羊拉鄉(xiāng)群眾的面貌，讓更多的家鄉(xiāng)人走出封閉落后的大山，走向更廣闊的勞務(wù)市場(chǎng)。

然而，羊拉群眾長(zhǎng)期靠自然經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，自給自足的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想很深，很多人一輩子都沒有出過村子，外出務(wù)工覺得是不光彩的事，特別是由于群眾沒有文化，漢語溝通能力差，缺乏維權(quán)意識(shí)，上當(dāng)受騙者多，曾有部分外出務(wù)工者由于沒有技能，只有打零工，工資普遍很低……種種因素導(dǎo)致羊拉鄉(xiāng)人民對(duì)外出務(wù)工沒有安全感，缺乏自信。

面對(duì)這一系列的問題，永宗沒有氣餒，她首先從改變?nèi)罕姷乃枷胗^念抓起，騎著摩托車走村入戶，去開展各種各樣的外出務(wù)工常識(shí)培訓(xùn)，她不厭其煩地給群眾講道理，擺事實(shí)，針對(duì)該鄉(xiāng)農(nóng)民工群眾文化素質(zhì)低、思想觀念保守的現(xiàn)狀，不斷加大宣傳教育力度，對(duì)勞動(dòng)力和有輸轉(zhuǎn)就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動(dòng)者、農(nóng)民工勞動(dòng)力底數(shù)、就業(yè)愿望、創(chuàng)業(yè)意愿、技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)等情況進(jìn)行全面精準(zhǔn)的摸底，對(duì)每家門戶的勞務(wù)情況做到了如指掌，登記造冊(cè)，及時(shí)總結(jié)全鄉(xiāng)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，現(xiàn)身說法，交流經(jīng)驗(yàn)、做法。

“阿吾，你看別人都出去工地上做活了，你也不要閑著，我給你介紹個(gè)活兒，能掙錢，工資我擔(dān)保?！?/p>

“我們羊拉沒有什么資源，靠山吃山不能致富，走出去才能過上更好的日子?！?/p>

就這樣，永宗深入到羊拉鄉(xiāng)的村村寨寨，用樸實(shí)的家鄉(xiāng)話開導(dǎo)鼓勵(lì)群眾，用自己的真誠(chéng)感化著群眾。

為改變?nèi)罕娡獬鰟?wù)工的思想和觀念，在羊拉鄉(xiāng)群眾的火塘邊，田間地角，牧場(chǎng)上等留下了永宗的身影，她的足跡踏遍了羊拉鄉(xiāng)的山山水水。近幾年來，她向群眾發(fā)放各種務(wù)工宣傳材料1500余冊(cè)，走訪農(nóng)戶250多家。

在永宗的努力下，“羊拉鄉(xiāng)勞務(wù)輸出中心”為羊拉群眾搭建起了外出務(wù)工的橋梁，中心建立了由鄉(xiāng)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)勞務(wù)輸出服務(wù)中心牽頭,各村緊密配合，村民小組勞務(wù)信息員參與齊抓共管，勞務(wù)中介組織、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人、帶頭人積極參與，內(nèi)外協(xié)調(diào)，上下聯(lián)動(dòng)的勞務(wù)輸轉(zhuǎn)組織網(wǎng)絡(luò)，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作局面和強(qiáng)大的工作合力，使勞務(wù)工作遠(yuǎn)有目標(biāo),近有措施，務(wù)工人員出去有人管，掙錢有保障，為勞務(wù)輸出的快速發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障。

讓每一個(gè)羊拉務(wù)工者“就業(yè)”

在羊拉鄉(xiāng)群眾中傳遍著這樣一句話，“外出找工難不用怕，阿姐永宗幫你解難題?！?/p>

“讓每一個(gè)羊拉鄉(xiāng)外出務(wù)工者都找到合適的工作，實(shí)現(xiàn)外出務(wù)工夢(mèng)，從而實(shí)現(xiàn)致富增收”，作為中心主任，這是永宗最大的心愿。

翻開永宗的工作筆記本，上面密密麻麻的記滿了各種用工信息，用工單位負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式等。

“工作不會(huì)來找你，我們要主動(dòng)去找工作”，這是永宗經(jīng)常掛在嘴邊的話，為了最大限度的為羊拉鄉(xiāng)群眾提供勞務(wù)崗位，她經(jīng)常深入到各種用工市場(chǎng)，招聘會(huì)、工地和企事業(yè)單位中，甚至去當(dāng)志愿者，了解、詢問、掌握用工信息 ，向勞務(wù)者提供勞動(dòng)崗位。

有一次，她深入到某私營(yíng)企業(yè)推薦務(wù)工者，用人單位聽說是羊拉鄉(xiāng)的，普遍認(rèn)為勞動(dòng)素質(zhì)差，把永宗拒之于門外，她心里飽受了很多委屈，她沒有放棄，而是強(qiáng)忍著淚水耐心的等在門口，最終用人單位被永宗的真誠(chéng)感化，簽訂了長(zhǎng)期用工的合同。

永宗先后深入到州消防、縣消防、州保安公司，縣保安公司，環(huán)保等經(jīng)常用工的單位十多家，并達(dá)成對(duì)羊拉鄉(xiāng)優(yōu)先招聘、降低條件錄用協(xié)議。聯(lián)系了州城投公司及一些長(zhǎng)期做工程類的老板數(shù)名；深入到州府所在地規(guī)模較大的150家企業(yè)進(jìn)行了拜訪登記。

為了更好的幫助大家，永宗建立了一個(gè)叫“羊拉之家”的微信群。成員為該鄉(xiāng)外出務(wù)工人員。她每天在群里發(fā)送3至5條務(wù)工招聘信息，并不定期用家鄉(xiāng)語言宣傳一些務(wù)工常識(shí)、法律知識(shí)等，大家暢所欲言，交流思想?！把蚶摇背蔀榱舜蠹覝剀暗母蹫常壳?，“家庭”成員已經(jīng)有500 多人。

永宗為羊拉務(wù)工者提供的崗位數(shù)也數(shù)不清，說也說不完，五年來輸出羊拉鄉(xiāng)群眾7177人次，永宗用愛心托起了無數(shù)羊拉群眾的就業(yè)夢(mèng)，增收夢(mèng)。

“如果沒有阿姐永宗的幫助，我可能還在上山放羊呢，是阿姐永宗幫我?guī)С龃笊降摹?。原來由于家庭貧困，來自羊拉鄉(xiāng)的斯那拉初上完初中后就輟學(xué)回家務(wù)農(nóng)。在勞務(wù)輸出中心的幫助下，她來到加油站上班，通過努力，成為了業(yè)務(wù)骨干，月收入達(dá)3000多元。

老羊拉村歸吾村民小組的翁姆在永宗的幫助下，到香格里拉市務(wù)工已有兩年時(shí)間，之前他們家的收入全靠種植傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)作物。在中心的幫助下，她到城里務(wù)工，每年有3萬元的收入，現(xiàn)在家里的日子一年比一年好。

把致富的“金鑰匙”交給群眾

有道是“家有良田萬畝，不如有一 技術(shù)之身”。

由于深受地理自然條件和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度低等制約，羊拉鄉(xiāng)勞動(dòng)者整體素質(zhì)偏低，無論是在文化，處事，務(wù)工都有一定的困難，由于務(wù)工人員沒有一技之長(zhǎng)，大部分外出務(wù)工者只能從事苦、累、臟、險(xiǎn)、重的體力勞動(dòng)。

永宗深刻的明白“授人以魚不如授人以漁”的道理。想方設(shè)法整合資源強(qiáng)化素質(zhì)培訓(xùn)。有計(jì)劃、分階段對(duì)外出務(wù)工人員開展就業(yè)知識(shí)、生活常識(shí)、法律法規(guī)等項(xiàng)目的素質(zhì)培訓(xùn)。充分利用縣委、縣政府、縣人社局、州就業(yè)局、州教育局等組織的各種提高勞動(dòng)技能培訓(xùn)，利用已建立起的勞動(dòng)力市場(chǎng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，立足城郊、信息暢通、建筑工程企業(yè)多、勞務(wù)輸轉(zhuǎn)靈便的優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持把就地輸轉(zhuǎn)一批、季節(jié)性輸出一批、能人帶動(dòng)輸出一批、有組織輸出一批作為工作的主要形式，擴(kuò)大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)的規(guī)模和渠道。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，近幾年來，永宗組織各種技能培訓(xùn)達(dá)77期，培訓(xùn)人次多達(dá)4212人次，培訓(xùn)起到了立竿見影的效果，羊拉鄉(xiāng)的勞務(wù)由體能型向技能型轉(zhuǎn)變。

“感謝勞務(wù)輸出中心，讓我參加勞動(dòng)技能培訓(xùn)，拿到了裝載機(jī)駕駛證?！崩涎蚶宓那郧坝捎跊]有文化，一直在工地上打零工，在永宗的引領(lǐng)下，他參加了中心組織的裝載機(jī)操作培訓(xùn)，順利拿到了駕駛證，如今在工地上開裝載機(jī)，每月有6500元的收入。

維權(quán)讓農(nóng)民工吃下“定心丸”

由于羊拉鄉(xiāng)群眾文化程度普遍偏低，外出務(wù)工者自我保護(hù)和維權(quán)意識(shí)低，很多群眾被騙、拿不到工錢的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重影響了群眾外出務(wù)工的積極性和熱情。

作為一個(gè)特殊的弱勢(shì)群體，永宗很能理解群眾的心情，在工作中，她把維權(quán)工作納入到中心工作的重要事項(xiàng)來抓，她認(rèn)真開展農(nóng)民工維權(quán)活動(dòng)，督促用人單位依法與農(nóng)民工簽訂規(guī)范的勞動(dòng)合同，配合勞動(dòng)部門加大對(duì)農(nóng)民工侵權(quán)案件的查處力度，及時(shí)為農(nóng)民工提供法律援助，結(jié)合各地勞動(dòng)仲裁部門合理合法討回農(nóng)民工拖欠工資，工錢，宣傳教育如何簽訂勞動(dòng)合同，如何寫欠條等。

為了討回茂頂村撒榮村民小組運(yùn)輸隊(duì)安吾、農(nóng)布等人被拖欠的工資，永宗跑到西藏，請(qǐng)求法律援助，最終討回了被拖欠三年多的工錢。當(dāng)她把農(nóng)民工辛辛苦苦的血汗錢交到他們手里時(shí)，幾個(gè)人熱淚盈眶的說，“阿姐永宗你是我們農(nóng)民工的活菩薩”。

尼布等人在香格里拉市某工地干了近6個(gè)月的活，一直沒領(lǐng)到工錢，無奈之下，找到了永宗。永宗通過交通部門，項(xiàng)目部積極溝通，通過勞動(dòng)仲裁成功為他們討回了工錢。

近幾年來，永宗為羊拉鄉(xiāng)農(nóng)民工追回欠款 400 多萬元，涉及人員 43 人次，登記追蹤勞資糾紛95 起，涉及資金1000余萬。

在平凡的工作崗位上，永宗用真誠(chéng)和愛心默默的奉獻(xiàn)著自己的青春和力量，托起了大山深處群眾致富增收的希望，2021年，她被表彰為云南省金牌勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員。