香格里拉網(wǎng)訊（記者 此里只瑪） 今年以來，德欽縣持續(xù)抓好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接各項(xiàng)重點(diǎn)工作，現(xiàn)階段各方面工作正有序推進(jìn)。

圍繞提質(zhì)增效，著力提升高原特色農(nóng)業(yè)質(zhì)量和效益。德欽縣緊緊圍繞云南省打造世界一流“綠色食品牌”的決策部署，在“小眾、特色、有機(jī)、高端、精品”上做文章，向有機(jī)化、特色化、品牌化方向發(fā)展，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，認(rèn)真謀劃打造一批地理標(biāo)志產(chǎn)品，推動農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，不斷延長產(chǎn)業(yè)鏈、提升價(jià)值鏈。截至目前，2021年全縣共實(shí)施涉農(nóng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目50項(xiàng)，到位資金16320.66萬元。

圍繞穩(wěn)崗就業(yè)，多途徑拓展就業(yè)渠道。德欽縣深入實(shí)施農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶頭人培育行動，加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民技能培訓(xùn)，對有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力100%開展培訓(xùn)和推薦就業(yè)崗位。建立健全鄉(xiāng)、村、組三級就業(yè)崗位信息推送機(jī)制，實(shí)時(shí)發(fā)布州內(nèi)外企業(yè)最新招工信息，截至目前，共發(fā)布招工信息8期，崗位1238個(gè)12008人；組織開展參與招聘活動共525人；完成職業(yè)技能培訓(xùn)145人；推進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)，持續(xù)開發(fā)大學(xué)生公益性崗位。通過公益性筆試、面試、體檢，17名高校畢業(yè)生現(xiàn)已上崗任職，并積極開展2021年大中城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場招聘會，幫助高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)；落實(shí)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，截至6月30日，全縣已轉(zhuǎn)移就業(yè)18420人，占總勞動力的60%，其中，脫貧勞動力已轉(zhuǎn)移就業(yè)4803人，占脫貧勞動力的67%。

盡銳出戰(zhàn)，接好鄉(xiāng)村振興“接力棒”。為切實(shí)做好拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，德欽縣按照鞏固期內(nèi)“四不摘”和“一平臺三機(jī)制四個(gè)全覆蓋”工作要求，制定印發(fā)《德欽縣鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接掛包分工的通知》，全縣共派駐駐村工作隊(duì)員118人，確保實(shí)現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，并按照《德欽縣關(guān)于加強(qiáng)貧困村駐村工作隊(duì)選派管理工作實(shí)施方案》要求，加強(qiáng)駐村工作隊(duì)員管理，嚴(yán)格落實(shí)請銷假、工作匯報(bào)、APP簽到等制度，確保每名駐村工作隊(duì)員能夠沉得下、融得進(jìn)、干得好，接好鄉(xiāng)村振興“接力棒”，跑好“接力賽”。

全面開展成效考核問題整改。 按照《迪慶州關(guān)于云南省2020年脫貧攻堅(jiān)成效考核發(fā)現(xiàn)問題整改方案的通知》要求，德欽縣委、縣政府高度重視，研究制定整改方案，共認(rèn)領(lǐng)問題2類10項(xiàng)16個(gè)問題，并對照問題清單，制定了34條具體整改措施，明確問題清單、措施清單、責(zé)任清單和完成時(shí)限。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關(guān)部門按照職能職責(zé)，將問題整改和工作推進(jìn)結(jié)合起來，切實(shí)抓好整改落實(shí)，有序推進(jìn)各項(xiàng)整改工作，截至6月30日，2個(gè)問題4條措施已全面整改完成，14個(gè)問題30條措施取得階段性成效并長期堅(jiān)持整改。