香格里拉網(wǎng)訊   近日，迪慶州根治拖欠農(nóng)民工工資工作領導小組印發(fā)《迪慶州工程建設領域農(nóng)民工工資支付管理規(guī)范》?！兑?guī)范》以《保障農(nóng)民工工資支付條例》中工程建設領域特別規(guī)定相關條款為主要依據(jù)，結(jié)合國務院、云南省政府有關治理農(nóng)民工工資拖欠相關政策規(guī)定，對迪慶州范圍內(nèi)工程建設項目農(nóng)民工工資日常管理出明確規(guī)定。

《規(guī)范》要求，工程建設項目要嚴格落實“一金六制”管理要求，在開工前施工總承包企業(yè)繳存農(nóng)民工工資保證金或提供金融機構(gòu)保函，所有務工人員實行實名制管理，建立“一書兩表一冊”（勞動合同、花名冊、考勤表、工資表）管理臺賬；農(nóng)民工工資實行按月支付制度，原則上應通過銀行代發(fā)，確保工資直接由企業(yè)支付到農(nóng)民工本人；施工總承包企業(yè)負責開設本項目農(nóng)民工工資專用賬戶并通過工資專戶代發(fā)該項目的農(nóng)民工工資，建設單位應按照施工合同約定實行工程款支付擔保，每月至少向農(nóng)民工工資專戶撥付一次勞務費用，確保農(nóng)民工工資按月足額支付。同時，工程建設項目必須設立“維權(quán)信息公示牌”和“工資支付信息公示牌”，讓農(nóng)民工準確掌握工程項目情況和本人工資支付情況，對發(fā)現(xiàn)的問題能夠及時有效反映或依法維權(quán)?！兑?guī)范》還要求工程項目部要按照《迪慶州建筑工地農(nóng)民工工資管理臺賬目錄》建立農(nóng)民工工資管理臺賬，并提供了實名制、“雙公示”等管理臺賬模板，即作為相關監(jiān)管部門日常執(zhí)法檢查的主要內(nèi)容，同時也是工程項目部落實相關規(guī)定抓規(guī)范化管理的指導依據(jù)。

《規(guī)范》最后部分還列舉了違反相關規(guī)定的法律后果：一是拖欠農(nóng)民工工資“黑名單”制度，拖欠工資的責任單位及個人將在“信用中國”、“國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”等平臺公示，并由全國30個部門在各自領域內(nèi)實施聯(lián)合信用懲戒；二是行政處罰制度，拖欠工資或不落實“一金六制”管理要求的，每一項可對企業(yè)處以2至10萬元的處罰，對相關責任人處以1至3萬元的處罰，情節(jié)嚴重的，給予施工單位限制承接新工程、降低資質(zhì)等級、吊銷資質(zhì)證書等處罰；三是刑事責任，拖欠工資達到拒不支付勞動報酬罪條件的可處七年以下有期徒刑。

《規(guī)范》的出臺，進一步細化了工程建設領域保障農(nóng)民工工資支付的措施和要求，明確了建設單位、施工企業(yè)的具體責任，是貫徹落實《保障農(nóng)民工工資支付條例》，依法開展治欠工作的具體舉措。相關制度的落實將有效避免因工程款撥付不到位、工程爭議、工程層層分包、轉(zhuǎn)包等引發(fā)的工資拖欠，為全面實現(xiàn)農(nóng)民工工資拖欠問題的源頭治理提供有力制度保障。