香格里拉市堅持以“三個保障”夯實組織生活基礎、“三個緊扣”突出組織生活重點、“三個常態(tài)”規(guī)范組織生活落實，從嚴規(guī)范黨內(nèi)組織生活。

“三個保障”夯實組織生活基礎

強化組織保障。該市明確黨委（黨組）書記主體責任和基層黨組織書記“第一責任人”責任，全面落實黨建工作責任制，從嚴落實黨內(nèi)組織生活制度。做好陣地保障。以機關(guān)會議室、企業(yè)“黨員職工之家”、村（社區(qū)）黨員活動中心和村（居）民小組黨員活動室為“固定”陣地，定期開展組織生活；以上黨課、志愿服務、固定活動日等活動為“流動”陣地，創(chuàng)新黨內(nèi)組織生活平臺。提供資源保障。在利用好傳統(tǒng)學習資源的同時，結(jié)合黨員遠程教育、香格里拉黨建網(wǎng)和香格里拉先鋒、香格里拉書記群等微信公眾號，將組織生活與互聯(lián)網(wǎng)“搭橋”，實現(xiàn)資源共享，豐富組織生活內(nèi)容。

“三個緊扣”突出組織生活重點

緊扣思想教育。該市以“兩學一做”學習教育為契機，深入學習黨章黨規(guī)和紀律政策法規(guī)；利用“黨員固定活動日”和每月集中學習，開展專題研討、重溫入黨誓詞、黨章黨規(guī)知識競賽、演講比賽、黨組織書記上黨課等活動，深化學習效果，強化黨性錘煉。緊扣日常管理。嚴把“入口、培養(yǎng)、出口”三關(guān)，結(jié)合黨員組織關(guān)系排查工作，理清黨組織隸屬關(guān)系。對排查出的失聯(lián)黨員，嚴格程序標準，積極穩(wěn)妥做好組織處置；對排查出的流動黨員，區(qū)分不同類型，細化管理措施。建立健全黨員名冊、檔案等基礎資料和管理臺賬，推動組織生活正常化。緊扣作用發(fā)揮。抓實黨員評議，強化評議結(jié)果運用，發(fā)揮農(nóng)村黨員致富帶頭作用；抓實設崗定責，通過承諾、踐諾、履諾，發(fā)揮黨員志愿服務作用；抓實在職黨員到社區(qū)報到服務，將在職黨員到社區(qū)報到履職情況納入年終考核，發(fā)揮機關(guān)黨員為民服務作用。

“三個常態(tài)”規(guī)范組織生活落實

制度執(zhí)行常態(tài)化。該進一步規(guī)范“三會一課”制度、黨費日制度、民主生活會制度和民主評議黨員制度等黨內(nèi)組織生活制度，堅決防止和克服組織生活不經(jīng)常、不規(guī)范、質(zhì)量不高等問題，確保組織生活規(guī)范化開展。考核評價常態(tài)化。將組織生活開展情況納入考核體系，定期、不定期地對各黨（工）委組織生活開展情況進行督查指導，并將督查情況作為年終黨建工作績效考核評分的重要依據(jù)。群眾監(jiān)督常態(tài)化。建立健全“三會一課”和組織生活開展情況公示制等相關(guān)制度。年初，各基層黨組織將組織生活開展計劃通過黨務公開欄等多種形式進行公示，每季度末，將開展情況進行匯總公示，自覺接受群眾監(jiān)督。（和耀宏 王瑄怡）