香格里拉網(wǎng)訊 （記者 楊洪程） 2014年，維西縣突出人才優(yōu)先，以實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略為抓手，做好“第一資源”服務(wù)工作，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)提供人才支撐和智力保障。

完善激勵(lì)機(jī)制，嚴(yán)把“考核關(guān)”，嚴(yán)格按照規(guī)定比例和要求進(jìn)行考核，確保年度考核工作準(zhǔn)確、嚴(yán)格。2014年全縣參加年度考核的機(jī)關(guān)事業(yè)單位有173個(gè)，應(yīng)參加考核公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員3060人，實(shí)際參加考核3043人，獲得優(yōu)秀等次443人，稱職（合格）2412人，不稱職（不合格）5人，參加考核不定等次183人，不參加考核12人。

不斷創(chuàng)新考錄工作機(jī)制，規(guī)范考錄工作行為，努力營(yíng)造公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人環(huán)境，圓滿完成了2014年度考試錄用公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員工作，通過(guò)筆試、面試、體檢、體能測(cè)試等各個(gè)環(huán)節(jié)，公開(kāi)招聘工作人員207名，其中，公務(wù)員98名，事業(yè)單位工作人員109名（3人為人才引進(jìn)），增強(qiáng)了戰(zhàn)斗力，同時(shí)緩解了該縣的就業(yè)壓力，促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

激活用人機(jī)制，做好人才培訓(xùn)與使用。為合理配置和使用好全縣的各類(lèi)人才，改變不合理的人才分布情況，2014年，維西縣共為41名國(guó)家公務(wù)員、116名專業(yè)技術(shù)人員及32名工人辦理了調(diào)動(dòng)、流動(dòng)、轉(zhuǎn)移工作手續(xù)，其中流出外縣29名、外縣流入14名、縣內(nèi)流動(dòng)146名。

以事業(yè)單位培訓(xùn)和公務(wù)員培訓(xùn)為重點(diǎn)，努力提高全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員素質(zhì)。2014年，該縣以《十八大精神解讀》等為課程內(nèi)容，對(duì)全縣968名政府口公務(wù)員及參公管理單位工作人員進(jìn)行培訓(xùn)；根據(jù)《迪慶州人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于開(kāi)展事業(yè)單位崗位設(shè)置管理系統(tǒng)培訓(xùn)的通知》，對(duì)全縣67個(gè)事業(yè)單位進(jìn)行了事業(yè)單位崗位設(shè)置管理系統(tǒng)培訓(xùn)。為適應(yīng)新時(shí)期人才工作和機(jī)關(guān)建設(shè)的需要，全面提高機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人職業(yè)技能水平，進(jìn)一步落實(shí)《勞動(dòng)法》、《職業(yè)技能鑒定條例》等相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)的規(guī)定，使廣大技術(shù)工人獲得相應(yīng)的《國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)》，實(shí)現(xiàn)持證上崗。2014年全縣共有67人參加高、中、初級(jí)工培訓(xùn)。

認(rèn)真做好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部及自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工作。2014年度，接收安置了1名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部。截至目前，全縣共有自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部10人，企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部1人。嚴(yán)格按照相關(guān)政策，抓好解困政策的落實(shí)，解困資金按時(shí)發(fā)放到企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的手中，加強(qiáng)預(yù)測(cè)預(yù)防，進(jìn)一步做好維穩(wěn)工作。

為培養(yǎng)和造就一支數(shù)量充足、分布廣泛、技術(shù)水平高的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍，該縣不斷推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)和評(píng)審工作，重新組建了教育系列中小學(xué)教師、文體廣電系統(tǒng)、林業(yè)工程系列3個(gè)初級(jí)評(píng)審委員會(huì)，指導(dǎo)各職務(wù)系列初級(jí)評(píng)審委員會(huì)的召開(kāi)，為評(píng)審工作的公正、公平創(chuàng)造條件，審核過(guò)程中堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)控制。

為調(diào)動(dòng)廣大專業(yè)技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速發(fā)展，該縣把各種評(píng)選活動(dòng)作為激勵(lì)人才成長(zhǎng)的重要措施，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)選拔推薦工作。通過(guò)廣泛宣傳，在堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正，實(shí)事求是、注重實(shí)績(jī)的前提下，從下至上進(jìn)行評(píng)選推薦，從衛(wèi)生系統(tǒng)推薦了2名少數(shù)民族專業(yè)技術(shù)人員特培學(xué)員；從衛(wèi)生系統(tǒng)推薦了1名享受云南省政府特殊津貼人選；從農(nóng)牧系統(tǒng)推薦了1名云南省有突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才人選；從教育系統(tǒng)推薦了2名云南省科技興鄉(xiāng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)人選。