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在社保的陽光下幸福生活

來源:香格里拉網(wǎng) 作者: 發(fā)布時間:2012-12-10 10:00:15

農(nóng)民能領(lǐng)養(yǎng)老金、城鎮(zhèn)低收入居民看病不用愁……十年來,我州深入實施城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度,著力探索新農(nóng)保、城居保、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險等制度之間的銜接辦法。各項社會保險制度逐步完善、覆蓋范圍不斷擴大,社會保障體系框架初步形成,使勞動者在年老、患病、傷殘、生育和失業(yè)時,能夠從社會獲得物質(zhì)幫助。

截止今年6月底,全州共有19859人參加養(yǎng)老保險,其中,企業(yè)參保17927人、在職參保12201人、離退休人員3157人、封存賬戶管理2600人。參加工傷保險888戶28493人,其中,企業(yè)單位436戶12692人,農(nóng)民工4209人,高風(fēng)險企業(yè)參保127戶,參保人員6067人。生育保險參保職工26683人。群眾“老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、弱有所助”已成為現(xiàn)實。

農(nóng)民和城鎮(zhèn)居民有了養(yǎng)老金

“現(xiàn)在政策好,我們農(nóng)民也能參加養(yǎng)老保險,我家兩口子每年每人上交500元的養(yǎng)老保險金,以后老了不用愁苦不動,可以按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,生活有保障?!奔易【S西縣保和鎮(zhèn)豪豬箐村民小組的村民李漢華扳起指頭跟記者講起近年來農(nóng)民所得到的種種實惠,覺得按月領(lǐng)養(yǎng)老金,就像“干部”領(lǐng)工資。

我州自2009年底啟動新農(nóng)保試點工作以來,各級黨委、政府做到了早著手、早部署、早安排。各縣成立了新農(nóng)保機構(gòu),安排人員,落實經(jīng)費。全州上下形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。為了讓新農(nóng)保政策家喻戶曉,有關(guān)部門利用各種媒體、各種渠道進行集中宣傳,充分調(diào)動群眾參保的積極性。同時,通過摸底調(diào)查,摸清了擴大試點人員的基本情況,為新農(nóng)保在全州順利開展奠定了基礎(chǔ)。

另外,城里的失業(yè)人員也開始享受社會化的養(yǎng)老保障制度。去年8月份起,我州啟動了城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作,因為基數(shù)也不高,城鎮(zhèn)居民們都交得起,所以大家都紛紛交保。這些無業(yè)又無地的城鎮(zhèn)居民,有了一種固定的長期的保障。

到2011年底,我州已是全省率先實現(xiàn)兩項制度全覆蓋的4個州市之一,新農(nóng)保參保繳費人員203308人,參保率達98%,收繳新農(nóng)保養(yǎng)老保險費25萬元;參加城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險人數(shù)2487人,參保率達91%,收繳城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險費4萬元。累計支出新農(nóng)保養(yǎng)老、喪葬撫恤金1242萬元,享受人數(shù)33408人,發(fā)放率達100%。到今年6月,累計支出城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老金33萬元,享受人數(shù)608人,發(fā)放率達100%。

職工養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌:職工受惠,企業(yè)減負(fù)

“企業(yè)職工養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌制度的實施,在確保企業(yè)離退休養(yǎng)老金按時足額發(fā)放的同時,減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)?!钡蠎c州交通集團辦公室主任李梅花說。據(jù)介紹,該集團有在職職工204人、退休職工206人?,F(xiàn)在,在職職工每年上繳養(yǎng)老保險費是120多萬元,而僅2011年,社保局就足額發(fā)放了380多萬元退休職工養(yǎng)老金,有效減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)。

“黨的十六大以來,黨中央高度重視企業(yè)退休人員的生活保障,2004年起,國家連續(xù)8次提高基本養(yǎng)老金,企業(yè)退休人員的總體待遇翻了一番多?!敝萆绫9ぷ髫?fù)責(zé)人王紹昌說:“近年來,我州建立了城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險社會制度,進一步改變了企業(yè)之間離退休費用畸輕畸重的弊端,在推進企業(yè)改革,增強企業(yè)活力的同時,保障了離退休人員的基本生活,促進經(jīng)濟社會和諧發(fā)展?!?/p>

據(jù)了解,我州自1951年開始執(zhí)行《中華人民共和國勞動保險條例》;1953年執(zhí)行《各級政府工作人員退職處理暫行辦法》;1958年,全州國家機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位統(tǒng)一實行《國務(wù)院關(guān)于工人、職工退休處理暫行規(guī)定》;1978年,機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)的干部和工人分別實行《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》和《國務(wù)院關(guān)于工人退休退職的暫行辦法》;2009年6月,州人民政府下發(fā)了《迪慶州人民政府關(guān)于開展企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)意見的通知》,全州公務(wù)員、企事業(yè)職工離、退休制度日趨完善,養(yǎng)老保險制度改革不斷深入,全州社會保險事業(yè)朝著擴大范圍、規(guī)范管理、健康發(fā)展的軌道穩(wěn)步運行。

2000年末,全州參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的企業(yè)和個體經(jīng)濟組織有138戶,其中,國有企業(yè)80戶,集體和其他所有制企業(yè)及個體經(jīng)濟組織58戶,參統(tǒng)職工4892人,其中,國有企業(yè)參統(tǒng)職工3691人,當(dāng)年,征繳養(yǎng)老保險費1034萬元,為企業(yè)離、退休人員發(fā)放養(yǎng)老金1068萬元(含補發(fā)往年欠發(fā)養(yǎng)老金42萬元)。初步建立起稅務(wù)保征收、財政保撥付、勞動保障發(fā)放的養(yǎng)老保險三方運行機制。

隨著城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度改革的不斷深入,1995年,我州起步開展機關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作。1997年1月,實現(xiàn)了州本級機關(guān)、事業(yè)單位養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌。2000年末,全州參加養(yǎng)老保險社會統(tǒng)籌的機關(guān)、事業(yè)單位有437個,參保人數(shù)13009人,當(dāng)年,收繳費630.55萬元,發(fā)放養(yǎng)老金5151.73萬元。同時,把機關(guān)、事業(yè)單位離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放業(yè)務(wù)并入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險業(yè)務(wù),進一步整頓完善社會養(yǎng)老保險制度。

十年來,我州的養(yǎng)老保險參保單位從國有企業(yè)擴展到各類用人單位,參保人員從國有企業(yè)職工擴展到城鄉(xiāng)居民、靈活就業(yè)人員,覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會養(yǎng)老保險制度基本建立。截止2012年6月底,全州共有19859人參加養(yǎng)老保險,其中,企業(yè)參保人員17927人,在職參保12201人,離退休人員3157人,封存賬戶管理2600人;應(yīng)征繳養(yǎng)老保險費4265萬元,實際征收4158萬元。當(dāng)期征繳率97%。全州社會保障制度的覆蓋面越來越廣,服務(wù)管理水平越來越高。

失業(yè)工傷生育保險逐步覆蓋

十年來,我州的社會保障體系,基本解決了城鄉(xiāng)勞動者和居民老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)的問題,失業(yè)、工傷、生育保險參保覆蓋面也不斷擴大,政策不斷完善。多渠道籌集的失業(yè)保險費,在切實保障下崗失業(yè)人員基本生活費按時足額發(fā)放的同時,不斷完善失業(yè)保險與促進就業(yè)的聯(lián)動機制,充分發(fā)揮了失業(yè)保險基金的互助互濟功能。

截止2011年11月底,全州失業(yè)保險參保戶數(shù)899戶,人數(shù)達20582人,共征收失業(yè)保險基金2047.7萬元,其中清理歷年欠費19.21萬元。當(dāng)年,1至11月,全州為509名下崗失業(yè)人員按時足額發(fā)放失業(yè)保險待遇84.25萬元、醫(yī)療補助費12.19萬元,切實為企業(yè)下崗失業(yè)人員提供基本生活保障。共為546名就業(yè)人員、失業(yè)人員、申請失業(yè)登記人員辦理了《就業(yè)失業(yè)登記證》,使就業(yè)失業(yè)人員的管理逐步進入動態(tài)管理。

我州工傷保險工作從上世紀(jì)五十年代初期建立,2000年以后,為建立與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的工傷保險制度,進行了一系列的探索。截止今年6月底,全州參加工傷保險888戶28493人,其中:企業(yè)單位436戶12692人,農(nóng)民工參保4209人,高風(fēng)險企業(yè)參保127戶,參保人員6067人。應(yīng)征工傷保險費281萬元,實征281萬元,當(dāng)期征繳率100%,工傷保險基金累計結(jié)余770萬元。1-6月享受工傷保險待遇23人次,支出工傷保險費2萬元。

目前,全州生育保險參保職工26683人,其中:企業(yè)10846人,應(yīng)征生育保險費164萬元,實征163萬元。當(dāng)期征繳率99%,生育保險基金累計結(jié)余250萬元。企業(yè)1-6月享受生育保險待遇63人次,待遇支出31萬元。

十年來,我州社會保障網(wǎng)越織越廣、越織越密,社會保險從改革傳統(tǒng)的福利制度到以養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育為主要險種的社會保障體系建立,城鄉(xiāng)參保人群快速擴大,社會保障待遇逐步提高,為改善民生、促進經(jīng)濟發(fā)展和維護社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。(記者 余麗芹 卓瑪拉初)

責(zé)任編輯:和玉鳳
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