2009年省政府的一號文件將個體戶營業(yè)稅起征點從1200元提至3000元。昨日，記者在省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省地方稅務(wù)局和省工商行政管理局聯(lián)合發(fā)布的省政府鼓勵創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)的若干具體政策中獲悉：大學畢業(yè)生、農(nóng)民工在我省創(chuàng)業(yè)并從事個體經(jīng)營的營業(yè)稅起征點為5000元。

鼓勵創(chuàng)業(yè)

月營業(yè)額達5000才征稅

今年1月起，大學畢業(yè)生、農(nóng)民工在我省創(chuàng)業(yè)并從事個體經(jīng)營且月營業(yè)額在5000元（不含5000元）以內(nèi)的，兩年內(nèi)免征營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。對持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員從事個體經(jīng)營的下崗失業(yè)人員，按規(guī)定在限額內(nèi)依次減免營業(yè)稅、城市維護建設(shè)稅、教育費附加和個人所得稅，審批期限延長至今年年底。

完善保障

困難企業(yè)可緩繳社保

允許困難企業(yè)在一定期限內(nèi)緩繳社會保險費。在2009年內(nèi)，參保地在確保社會保險待遇按時足額支付、社會保險基金不出現(xiàn)缺口的前提下，可以對暫時無力繳納社會保險費的困難企業(yè)，允許在一定期限內(nèi)緩繳社會保險費，緩繳期限最長為6個月，緩繳的社會保險費不計收滯納金。

失業(yè)保險

繳費費率下調(diào)1.5%

統(tǒng)籌地區(qū)人民政府在確保參保人員社會保險待遇水平不降低、按時足額支付、基金不出現(xiàn)缺口的前提下，今年內(nèi)可適當降低參保單位的城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險的費率，但不得降低養(yǎng)老保險費率。

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金累計結(jié)存（扣除一次性躉繳部分）可支付時間超過12個月，并實行雙基數(shù)繳費的統(tǒng)籌地區(qū)實行單基數(shù)繳費1年；失業(yè)保險基金至少確保2009年至2010年不出現(xiàn)缺口的統(tǒng)籌地區(qū)，失業(yè)保險繳費費率下調(diào)不超過1.5%（單位不超過1%，個人不超過0.5%）；工傷保險基金累計結(jié)存可支付時間超過12個月的統(tǒng)籌地區(qū)，繳費費率可下調(diào)0.1%~0.2%；生育保險基金累計結(jié)存可支付時間超過12個月的統(tǒng)籌地區(qū)，繳費費率可下調(diào)0.1%~0.2%。社會保險基金存在缺口的統(tǒng)籌地區(qū)，不得降低繳費費率。

穩(wěn)定就業(yè)

困難企業(yè)不裁員可領(lǐng)補貼

省政府今年將對困難企業(yè)給予崗位補貼，穩(wěn)定10萬人就業(yè)。對參加失業(yè)保險已履行繳費義務(wù)的企業(yè)，符合法定裁員條件但按統(tǒng)籌地政府失業(yè)調(diào)控要求未裁員，企業(yè)在規(guī)定期間內(nèi)不能按當?shù)刈畹凸べY標準發(fā)放工資的，經(jīng)失業(yè)保險機構(gòu)確認，報州（市）政府批準，可按不足當?shù)刈畹凸べY標準的差額給予補助，補助時間不超過6個月，但最高不超過當?shù)厥I(yè)保險金上限標準。社會保險（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險）補貼比例不超過實際繳費額（不含個人繳費部分）的55%。

公益性崗位可獲補貼

我省城鎮(zhèn)登記失業(yè)的“零就業(yè)家庭”人員、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員、連續(xù)失業(yè)1年以上人員、男年滿50周歲和女年滿40周歲人員、殘疾人和完全失去土地未就業(yè)的就業(yè)困難人員被安置在公益性崗位就業(yè)的，給予公益性崗位補貼。公益性崗位補貼標準為當?shù)刈畹凸べY標準的50%~100%；發(fā)給在公益性崗位（含社區(qū)服務(wù)崗位）工作人員的工資，不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。（春城晚報）