香格里拉網(wǎng)訊 近日,我州2011年事業(yè)單位新補充工作人員招聘考試工作圓滿完成,19 個州級事業(yè)單位共招聘118名工作人員。 在整個招聘過程中,相關(guān)部門嚴(yán)格遵照招聘方式“五統(tǒng)一”、招聘過程“五公開”、考試成績公布四榜、每榜公示期七天的制度,全過程接受人大、政協(xié)、紀(jì)委等職能部門及社會的監(jiān)督;充分利用網(wǎng)絡(luò)及時發(fā)布信息,提高了辦事效率,方便了人民群眾;對達(dá)不到1:3報名人數(shù)的崗位設(shè)置了三個限制性條件,一是必有參加筆試考試,二是分?jǐn)?shù)要達(dá)到或超過所有進(jìn)入面試人員中最低分?jǐn)?shù)以上的,方能進(jìn)入面試,三是面試成績達(dá)到或超過60分者方可招聘,從而確保了招聘人員的素質(zhì)。(州人力資源和社會保障局人力資源市場科) |