按照迪慶州委、州政府作出的“先行試點、穩(wěn)妥推進”的要求，通過狠抓落實，我州林改試點工作順利推進。

　　自我州集體林權(quán)制度改革試點工作開展以來，為進一步加強政策引導，使林改工作更加符合迪慶州情、林情，州集體林權(quán)制度改革試點辦公室在組織制定了《中共迪慶州委、迪慶州人民政府關(guān)于集體林權(quán)制度改革工作的實施意見》和《迪慶州集體林權(quán)制度改革試點工作方案》的同時，狠抓了以下幾項工作，一是狠抓林改工作隊伍培訓。全州累計抽調(diào)參加林改的工作人員達596人，其中抽用的林業(yè)專業(yè)技術(shù)人員164人，被抽用人員大多為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)分管領(lǐng)導及部門技術(shù)骨干；累計召開培訓會議67次，受培訓人員達1441人次。二是深入開展宣傳教育活動。全州各級通過深入扎實地宣傳發(fā)動，讓藏區(qū)群眾認識到了林改對“改善生產(chǎn)生活環(huán)境，持續(xù)增加群眾收入，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，解決就業(yè)渠道”的重大意義。在試點過程中共召開州縣鄉(xiāng)村組林改工作會議20余次，組織各類宣傳學習會963次，參加學習人員達2514人次，共進行林改專題宣傳152次，張貼各式標語和宣傳畫2萬多張，發(fā)放宣傳材料5142份，發(fā)放戶主通知書6799份。三是堅持時間進度服從質(zhì)量的做法，穩(wěn)步推進林改試點工作。堅持以群眾民主決策為主，尊重群眾意愿，真正做到“一村一策、一組一案”，堅持“六簽字、四公示”。認真開展摸底調(diào)查，全力收集各類歷史資料和林權(quán)憑證，認真了解分析村情民意、林權(quán)狀況，采用先易后難、分組協(xié)作的形式積極開展工作，做到群眾不了解政策不實施、情況不明朗不動手、群眾思想意見不統(tǒng)一不決策、公示結(jié)果有異議不審批。糾紛調(diào)處中實行“分級負責、協(xié)商解決為主”的方針，尊重歷史，照顧現(xiàn)實，正確引導，重視證據(jù)，積極化解潛在矛盾隱患。在林改過程中，共排查各類林權(quán)糾紛189起，其中成功調(diào)處186起，調(diào)處率達98.7%。通過全體林改隊員的不懈努力，我州林改試點主體改革工作進展順利，成效顯著，基本實現(xiàn)了改革試點的預期目的。（記者 李清填）